Achtsamkeit | dein Anker für Agilität

Agilität zählt zu den wesentlichen Schlüsselkompetenzen für Unternehmen des 21. Jahrhunderts und so gibt es nur noch wenige Unternehmen, die sich nicht mit der Einführung von Agilität auseinandersetzen. Doch Agilität bedeutet nicht einfach ein weiteres Element im Methoden- und Werkzeugkoffer moderner Unternehmensführung, Projektmanager und Coaches. Agilität setzt als allererstes am Menschen selbst an und erfordert Fertigkeiten wie Fokus oder Intuition, die sich unter heutigen Arbeitsbedingungen nur noch schwer entfalten können.

Digitale Transformation und Agilität sind eine Einheit, das Bindeglied, zur Vernetzung beider Komponenten ist Achtsamkeit. Achtsamkeit führt dazu, dass sich unser Gehirn besser vernetzt und verbessert neben unserem Arbeitsgedächtnis auch unsere kognitive Flexibilität. Sie hilft unserem Gehirn dabei, sich den aktuellen Rahmenbedingungen besser anzupassen und schafft gleichzeitig einen Raum in uns, in dem sich Kreativität, Empathie und Authentizität wieder frei entfalten können. Fertigkeiten, die für ein agiles Denken und Handeln essenziell sind.

Mit unserem innovativen Trainingskonzept, welches auf den Bausteinen Authentizität, Empathie, Fokus und Kreativität basiert, geben wir agilen Coaches und Projektmanagern, die Agilität ins bestehende Arbeitsumfeld integrieren sollen, einen spezifischen Werkzeugkoffer an die Hand, der ihnen dabei hilft, Agilität zuerst in sich selbst und dann im Team oder in der Organisation zu verankern.